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Analista Júnior de Engajamento de Produto | Marketing

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Aqui no Edify temos o propósito que nascemos para construir novas formas de aprender e ensinar. Juntos, vamos repensar modelos de ensino e de aprendizado, co-criando soluções em inglês. Esse é o toque Edify.


Para que você possa entender melhor, vamos falar como somos:

Responsabilidades e atribuições

  • Responsável por toda a comunicação das fases de onboarding, educação e adoção dos produtos digitais pelos clientes Edify, com colaboração direta com as áreas de Operações e Produto;
  • Criar mensagens e conteúdo para as jornadas de onboarding do usuário (alunos e professores), monitorar seu desempenho e otimizar resultados;
  • Impulsionar a ativação dos usuários por meio da criação de conteúdos relevantes, como: artigos, vídeos, guias, tours de produtos, webinars e outros);
  • Desenvolver e otimizar as mensagens dos fluxos de ativação, recuperação e engajamento por meio dos canais de comunicação (e-mail, whatsapp, etc.);
  • Monitorar e analisar a adoção dos produtos e desenvolver campanhas para impulsionar os números;
  • Capacitar os usuários para a auto integração;
  • Analisar as lacunas de educação e adoção dos clientes e monitorar as melhores práticas.

Requisitos e qualificações

O que preciso ter para me candidatar para essa vaga?

  • Graduação completa em Marketing, Administração, Comunicação Social ou Publicidade e Propaganda;
  • Experiência de pelo menos 1 ano com comunicação para engajamento de produto digital;
  • Inglês intermediário/avançado.

Informações adicionais

O que temos a oferecer?


  • Plano de saúde 🩺
  • Plano odontológico 🦷
  • Vale refeição/alimentação no cartão CAJU 🥗
  • Auxílio home office no cartão CAJU 💻
  • Edify Online - plataforma de ensino de inglês contínuo 🌎
  • Conversation Classes: Aulas de inglês quinzenais, focadas na fluência do colaborador conforme o seu nível de proficiência 🌎
  • Aprendizagem contínua: Promovemos a cultura de aprendizagem contínua através da plataforma Learning Rocks com conteúdos com foco em soft e hard skills 💻
  • Day off de aniversário 🎂
  • Auxílio Creche ou Babá 🍼
  • Licença maternidade estendida (6 meses)🍼
  • Licença paternidade estendida (20 dias) 🍼
  • Seguro de vida 💓
  • Flexibilidade 💻

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gestor e People
  3. Etapa 3: Entrevista com Head/N1
  4. Etapa 4: Entrevista com CEO
  5. Etapa 5: Contratação

Venha fazer dessa geração uma geração bilíngue!

Somos uma EdTech que nasceu com o objetivo de construir novas formas de aprender e ensinar. Vivemos em um mundo globalizado, cada vez mais integrado e, por isso, acreditamos no bilinguismo como forma de inclusão, seja através do ensino inglês e/ou de programação.


Atuamos em diversas escolas ao redor do Brasil, impactando mais de 100 mil alunos com nossas soluções, e seguimos crescendo em ritmo acelerado.

Estamos em busca de pessoas apaixonadas pelo nosso propósito e que queiram trabalhar em um ambiente informal, colaborativo e focado em resultados, onde é incentivada a flexibilidade e autonomia.


Caso queira conhecer mais, você também pode acompanhar nossos artigos por aqui: https://medium.com/edifyeducation

Se identificou? Então dê uma olhada em nossas vagas e venha trabalhar com a gente!



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